Bachelor Ressources Humaines

Bachelor-ressources-humaines

Ce diplôme d'État de niveau Bac +3 (Bachelor) offre la possibilité aux étudiants de développer de nombreuses connaissances dans le domaine des ressources humaines et d'effectuer un bachelor en alternance en RH à Angers.

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Candidater à cette formation

Dispensée en partenariat avec IPAC Bachelor Factory, école de commerce en 3 ans, la formation est classée au TOP 20 des meilleures écoles de commerce bac+3 du Figaro. 

Grâce à un enseignement alliant théorie et applications concrètes, notre réputation évoque la qualité et le haut niveau. Les bases de l'apprentissage à l'IPAC Bachelor Factory sont donc celles de la valorisation des aspects praitques acec la réalisation d'ateliers, de projets, de groupes de travail et d'actions professionnelles.

Notre école accorde une très grande importance au potentiel humain tout autant des étudiants que du corps enseignant. Les formations sont entièrement dispensées par une équipe regroupant enseignants et formateurs issus du milieu de l'entreprise et s'adressant à un public riche d'une grande mixité.

Rythme Alterné

  • 3 jours à l’Ecole / 7 jours en entreprise
  • Possibilité de suivre ce cursus en Contrat de Professionnalisation ou en stage alterné d’une durée minimale de 6 mois

Diplôme

Une double validation :

Délivrance d'un diplôme de Bachelor validant l'obtention de 180 Ects.

Professionnelle : Titre de Niveau 6 (anciennement niveau II) " Responsable de gestion des ressources humaines" certifié et inscrit au RNCP/ J.O du 21/11/2009 en partenariat avec l'IPAC

Objectifs

Ce cursus RH en alternance à Angers a pour but de former les candidats en droit du travail, administration du personnel et outils RH, en conformité avec les réformes de plus en plus techniques.
La fonction Ressources Humaines vous situera en plein coeur des différents services de l’entreprise où vous gérerez les ressources qui la composent, tout en suivant les objectifs de la direction de l’organisation.

Conditions d'accès

Etudiants détenteurs d'un Bac+2 validé ou de 120 Ects

  • Dossier de candidature
  • Epreuves d’admissions (tests culture générale, français, anglais, logique)
  • Entretien de motivation et analyse du projet professionnel

Modalités

Possibilité de suivre ce cursus :

  • en alternance, en contrat de professionnalisation (statut salarié),
  • en alternance, en contrat d'apprentissage (satut apprenti)
  • en alternance, en stage alterné (statut étudiant),
  • en formation continue (CIF, CPF…),
  • en VAE.


Rythme :

  • 3 jours à l’ESPL / 7 jours en entreprise,
  • soit 70% du temps en entreprise.

TITRE DÉLIVRÉ

 

Documentation complète